Text copied to clipboard!

Tittel

Text copied to clipboard!

Rekrutteringsassistent

Beskrivelse

Text copied to clipboard!
Vi søker en engasjert og strukturert rekrutteringsassistent som kan bidra til å styrke vårt HR-team. Som rekrutteringsassistent vil du spille en sentral rolle i å støtte hele rekrutteringsprosessen, fra å identifisere potensielle kandidater til å koordinere intervjuer og følge opp med søkere. Du vil samarbeide tett med rekrutterere og ledere for å sikre at vi tiltrekker og ansetter de beste talentene. Arbeidsoppgavene inkluderer administrasjon av stillingsannonser, screening av CV-er, planlegging av intervjuer og oppfølging av kandidater gjennom hele ansettelsesprosessen. Vi ser etter en person med gode kommunikasjonsevner, høy grad av nøyaktighet og evne til å håndtere flere oppgaver samtidig. Erfaring fra HR eller rekruttering er en fordel, men ikke et krav. Hos oss får du muligheten til å utvikle deg innen HR-feltet i et dynamisk og støttende arbeidsmiljø. Hvis du er motivert for å bidra til vår suksess ved å finne de rette medarbeiderne, ønsker vi å høre fra deg.

Ansvarsområder

Text copied to clipboard!
  • Publisere stillingsannonser på ulike plattformer
  • Screening og vurdering av innkommende søknader
  • Koordinere og planlegge intervjuer med kandidater og ledere
  • Opprettholde og oppdatere kandidatdatabaser
  • Kommunisere med kandidater gjennom hele rekrutteringsprosessen
  • Assistere med onboarding av nye ansatte
  • Samarbeide med rekrutteringsteamet for å forbedre prosesser
  • Delta i karrieremesser og rekrutteringseventer
  • Forberede rapporter og statistikk om rekrutteringsaktiviteter
  • Sikre at rekrutteringsprosessen følger gjeldende lover og retningslinjer

Krav

Text copied to clipboard!
  • God muntlig og skriftlig kommunikasjonsevne på norsk
  • Evne til å arbeide selvstendig og i team
  • Erfaring med administrativt arbeid eller kundebehandling
  • Gode organisatoriske ferdigheter og oppmerksomhet på detaljer
  • Beherske Microsoft Office og rekrutteringsverktøy
  • Evne til å håndtere konfidensiell informasjon
  • Fleksibel og løsningsorientert
  • Interesse for HR og rekruttering
  • Evne til å håndtere flere oppgaver samtidig
  • Positiv holdning og serviceinnstilling

Potensielle intervjuspørsmål

Text copied to clipboard!
  • Hvordan håndterer du flere oppgaver med stramme tidsfrister?
  • Kan du beskrive din erfaring med rekrutteringsverktøy?
  • Hvordan sikrer du god kommunikasjon med kandidater?
  • Hva motiverer deg til å jobbe innen rekruttering?
  • Hvordan vil du bidra til et godt samarbeid i teamet?
  • Har du erfaring med å delta på karrieremesser eller lignende arrangementer?